Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Аттестация и квалификационный экзамен в государственном органе как форма оценки государственных гражданских служащих

Купить Гарантия
Код работы: 16213
Дисциплина: Государственная и муниципальная служба
Тип: Контрольная
Вуз:РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 6726
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение 3
1 Сущность аттестации и квалификационного экзамена, их место в системе кадровой политике 4
1.1 Понятие, цель, задачи и принципы аттестации государственных гражданских служащих 4
1.2 Понятие и цель квалификационного экзамена 7
2 Исследование механизмов проведения аттестации и квалификационного экзамена гражданских служащих 10
2.1 Порядок проведения аттестации 10
2.2 Порядок проведения квалификационного экзамена 13
Заключение 16
Список использованных источников 17
   
Отрывок: Актуальность рассматриваемой темы обосновывается тем, что существенные изменения, происходящие в настоящее время в институтах государственной и муниципальной службы в результате проводимых административной реформы, реформы государственной службы и местного самоуправления, заставляют обратить более пристальное внимание к содержанию понятия аттестации государственных служащих, а также к его правовым последствиям.
Цель данной работы – рассмотреть аттестацию и квалификационный экзамен в государственном органе как форму оценки государственных гражданских служащих.
Для достижения цели работы необходимо решить следующие задачи: рассмотреть понятие, цель, задачи и принципы аттестации государственных гражданских служащих; раскрыть понятие и цель квалификационного экзамена; изучить порядок проведения аттестации и квалификационного экзамена.
Объектом исследования являются общественные отношения, складывающиеся при организации и проведении аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих.
Предметом исследования выступают теоретические положения и правовое регулирование механизмов аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих.
Методологическую основу работы составляет совокупность общенаучных (сравнение, анализ, системно-структурный анализ).
Для раскрытия темы в работе использовались действующее законодательство, регулирующее вопросы государственной службы, статьи в специализированных журналах авторов И.Н. Сурманидзе, А.В. Куракина и А.А. Савостина, а также учебная литература.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Совершенствование системы эффективной мотивации труда государственных служащих (на примере Межрайонной ИФНС №3 по Камчатскому краю) - 2,3 главы Подробнее
Тип: Дипломная работа + доклад / презентация на защиту
Вуз: КГТУ
Просмотры: 9267
Тема: Аттестация и квалификационный экзамен в государственном органе как форма оценки государственных гражданских служащих Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 7454
Тема: Правовая и этическая регламентация служебного поведения государственных служащих. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Санкт-Петербургский университет управления и экономики (Алтайский институт экономики)
Просмотры: 5521
Тема: Аттестация муниципальных служащих Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СибАГС
Просмотры: 7179
Тема: Аттестация государственных и муниципальных служащих. Особенности аттестации Подробнее
Тип: Доклад
Вуз: ААЭП
Просмотры: 8861
Тема: Проблемы привлечения государственных гражданских служащих к ответственности Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: ГТУ
Просмотры: 6429

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »